El mundo está mal ", escribió la poeta estadounidense Claudia Rankine. "No puedes olvidar el pasado. Está enterrado en ti; ha convertido su carne en su propio armario. "Ser negro, en una sociedad que inventó la raza con el propósito específico de deshumanizar a las personas que son negras, y luego inventó un sistema igualmente formidable de negación, es llevar la carga de la historia que otros preferiría olvidar.

Una encuesta de YouGov

La semana pasada tuve que explicar esta realidad en el programa Sky News The Pledge , en lo que esperaba que fuera un debate sobre la utilidad del comentario de Trump sobre los " países de mierda " y sobre el racismo de Jo Marney , novia del Ukip.

líder. Sorprendentemente, dada la premisa, el argumento se convirtió en una carrera hacia el fondo. "¿Existe ya el racismo?" Mis co-panelistas blancos querían saber. Ellos pensaron que no.

Hay tantas formas de demostrar la simple falsedad de esta creencia, que es difícil saber por dónde empezar. ¿Qué tal cómo las personas se autodefinen? La British Attitudes Survey del año pasado descubrió que una cuarta parte de los británicos reconocía que eran racistas. Una encuesta de YouGov en 2014 encontró que la mayoría de los británicos pensaban que el imperio británico, cuya ideología era una de las superioridades innatas de la raza blanca, era algo de lo que estar orgullosos . En 2015, una encuesta a más de 24,000 personas encontró que el 30% de los empleados en el Reino Unido habían presenciado o experimentado el acoso racial en el lugar de trabajo de primera mano en el año anterior.

El primer ministro

Estos son los indicadores menos sofisticados de cómo funciona la raza en Gran Bretaña. Los resultados influenciados por la desigualdad estructural y persistente recién ahora están comenzando a atraer la investigación que merecen, por ejemplo, el primer ministro, en su importante auditoría de disparidad racial el año pasado. Esto encontró que el desempleo entre los negros, asiáticos y minorías étnicas era casi el doble que el de los blancos británicos. Aunque el número de graduados de minorías étnicas está creciendo, todavía enfrentan sanciones en el mercado de trabajo encomparación con sus compañeros blancos. La propia investigación de The Guardian descubrió que solo el 3% de la élite más poderosa de Gran Bretañapertenece a grupos étnicos minoritarios.

En todo esto, la raza se cruza con la desventaja de clase y la privación, que yo, personalmente, no he experimentado. Nunca dudo en señalar esto. Cuando planteo, apasionadamente, la cuestión de cómo funciona el sistema de la raza en la Gran Bretaña moderna [VIDEO], como lo he hecho recientemente antes del lanzamiento de mi libro sobre la identidad, no pretendo ser un ejemplo de extrema desventaja.

Sin embargo [VIDEO], es fascinante cómo la reacción instintiva de muchas personas es atacarme por mi propia formación. Mi antiguo compañero de The Guardian, Michael White, por ejemplo, sugirió que mi argumento de alguna manera carecía de legitimidad porque me he beneficiado del "privilegio blanco"; David Goodhart, fundador de la revista Prospect, me llamó una " suma sacerdotisa " de la "religión del antirracismo", que "alienta el estatus de víctima entre las minorías".